سامانه کانون ارزیابی، ابزاری هوشمند و علمی برای مدیریت فرایند ارزیابی است. این سامانه با ترکیب آزمون‌های روان‌سنجی، شبیه‌سازی‌های مدیریتی و تحلیل داده‌های رفتاری، امکان شناسایی دقیق شایستگی‌ها و پیش‌بینی ظرفیت‌های آینده افراد را فراهم می‌سازد. مدیران منابع انسانی می‌توانند با بهره‌گیری از این سامانه، تصمیم‌های جذب، ارتقا و توسعه را مبتنی بر داده‌های معتبر و گزارش‌های جامع اتخاذ کنند.